Banyak anggota tentera pada langkah awal tangga kerjaya mahu mencapai kedudukan yang lebih tinggi. Adalah cukup untuk seseorang naik ke pangkat utama, seseorang - kepada letnan kolonel. Dan ada impian pakaian seragam umum. Satu cara atau yang lain, perkhidmatan bermula di peringkat rendah dan mencapai pegawai junior.
Kedudukan. Kategori utama
Kapal dan tentera adalah dua kategori. Ia ada di dalamnya di Rusia bahawa gelaran itu wujud.
Peringkat dalam kategori pertama terima:
- Pelayar Tentera Laut.
- Pekerja di unit tentera laut tentera dalaman Kementerian Hal Ehwal Dalam Negeri.
- Pengawal sempadan FSB yang bekerja di pengawal pantai.
Peringkat dalam jajaran kategori kedua diberikan kepada mereka yang berkhidmat dalam jenis pasukan seperti:
- Tentera Udara
- Tanah.
- Kosmik.
- Roket.
- Kompaun.
Seksyen 5 membayangkan tentera udara, marin dan pasukan tentera laut yang beroperasi di pantai.
Peringkat dalam unit pengawal mempunyai kata "penjaga" pada awal masa mereka.
Para anggota kerahan yang telah meletak jawatan atau bersiap sedia menerima definisi yang sesuai untuk pangkat mereka. Sebagai contoh, seorang kapten yang telah bersara.
Pekerja yang mewakili organisasi profil perubatan atau perundangan menerima perkataan yang sesuai untuk pangkat mereka: kerja perubatan dan keadilan.
Peringkat awal dalam tentera
Langkah pertama dalam pangkat tentera adalah peribadi. Ia muncul pada tahun 1946.
Tetapi dalam statusnya, ia disenaraikan di atas kadet dan rekrut. Latihan pegawai adalah pengecualian.
Orang yang belajar di sekolah tentera adalah kadet. Semasa latihan, mereka menerima pangkat dalam pangkat dan fail. Jika mereka berjaya menyelesaikan pengajian mereka, mereka dimasukkan ke dalam pangkat pegawai sebagai letnan.
Dalam istilah kapal, status yang sama dengan biasa adalah seorang pelaut.
Peringkat kedua selepas pangkat dan fail adalah kopral. Pangkat ini diberikan kepada pekerja senior dan askar dengan hasil terbaik latihan ketenteraan. Dan apabila tiada komander dalam unit itu, mereka berhak untuk menggantikannya.
Satu cara untuk menamakan pangkat adalah satu tag pada seragam. Rakan sejawatannya adalah pelayar senior.
Mengenai sarjan
Peringkat seterusnya di atas kopral adalah sarjan muda. Ini adalah jawatan kakitangan. Dia mempunyai hak untuk memimpin skuad, tangki dan kenderaan pertempuran. Analognya dalam Angkatan Laut adalah mandor dari artikel ke-2.
Satu langkah yang lebih tinggi ialah sarjan. Tahun ini tajuk ini muncul ialah 1940. Ia adalah sebahagian daripada arahan junior.
Ia boleh mendapatkan:
- Kadet yang telah menamatkan pengajian mereka dengan satu tanda "cemerlang".
- Sarjan dari bawah.
Rakan sejawatannya dalam Angkatan Laut adalah mandat dari artikel pertama.
Berikut adalah sarjan senior. Di laut, rakan sejawatannya adalah ketua pasukan.
Mengenai mandor
Tahun ini tajuk ini diperkenalkan ialah 1935. Sarjan senior dengan prestasi terbaik dalam perkhidmatan dianugerahkannya. Selain itu, mereka mesti berkhidmat dalam barisan mereka selama enam bulan - ini adalah tempoh minimum yang diperlukan. Mereka ditinggikan kepada pangkat-pekan di bahagian-bahagian di mana ia disediakan.
Dalam Angkatan Laut, analognya dipanggil pengepal kapal utama (sehingga tahun 1971 - pegawai waran).
Pegawai-pegawai kecil adalah secara langsung bawahan kepada pekerja di unitnya. Dia sendiri mematuhi komander syarikat.
The foreman boleh menjadi bendera dan seorang sarjan, yang berkhidmat dengan jadwal yang ekstra.
Mengenai pegawai waran
Tahun pangkat bendera adalah tahun 1972. Tugas dan hak ensign membawa beliau lebih dekat kepada pegawai junior kollegium.
Tajuk ini diberikan kepada orang yang telah lulus dari sekolah khas (bukan universiti tentera).
Pegawai waran mempunyai lencana pelindung dan bahu lengan mengikut corak yang ditetapkan.
Analogi bendera dalam armada adalah pengacara.
Pada tahun 1981, gelaran Pegawai Waran Kanan muncul. Dengan statusnya, ia lebih berprestij daripada bendera biasa, tetapi belum sampai ke peringkat tentera pegawai junior.
Identiti beliau di Angkatan Laut adalah seorang lelaki senior yang senior.
Pegawai junior berpangkat
Pelbagai peringkat ini termasuk:
Leftenan. Pertama, seseorang dinaikkan pangkat ke letnan kedua. Kemudian menjadi letnan. Tahap lanjut ialah letnan kanan. Armada mempunyai sebutan yang sama.
Kapten Di dalam armada, dia sepadan dengan kedudukan kapten-letnan.
Tali bahu pegawai junior dibezakan oleh garis menegak dan bintang logam kecil.
Semua letnan boleh memerintahkan peleton dan menjadi timbalan komander syarikat.
Kapten boleh memerintahkan syarikat dan platun latihan.
Mengenai letnan junior
Pegawai junior bermula dari pautan ini.
Dalam era USSR, gelaran ini diberikan kepada graduan kolej. Semasa perang - para pekerja yang telah berjaya menyelesaikan kursus dipercepat khas.
Hari ini ia diterima:
- Kadet kursus terakhir di beberapa universiti tentera.
- Orang yang lulus dari akademi dengan rejimen dan bahagian.
- Orang-orang yang telah belajar di sekolah-sekolah awam dan sekolah-sekolah teknikal.
- Pegawai waran untuk perkhidmatan penting.
Perenggan 3 dan 4 dilaksanakan dengan sangat jarang sekali dan dalam keadaan dengan kekurangan pegawai yang serius.
Mengenai letnan itu
Antara pangkat pegawai junior Persekutuan Rusia ini adalah peringkat kedua. Tuntut untuknya:
- Graduan sekolah tentera.
- Pelajar tertakluk kepada draf dan lulus dari jabatan tentera di institusi mereka.
- Leftenan Junior, apabila tempoh perkhidmatan dinormalisasi berakhir. Lebih-lebih lagi, mereka mesti disahkan positif.
Mengenai Leftenan Kanan
Ini adalah langkah ketiga dalam pegawai junior di Rusia. Leftenan kanan mempunyai perbezaan seperti pada seragamnya:
Terdapat dua bintang di kedua-dua belah garis longitudinal di bawah. Di atas mereka di garis longitudinal memamerkan asterisk lain. Diameter semua bintang adalah 1.4 cm. Mereka membentuk segitiga dengan sisi yang sama. Butang terletak pada bahagian atas tali bahu.
Sebelum pangkat letnan ini biasanya dipromosikan.
Pangkat kapten
Dalam pegawai junior dalam tentera, ini adalah pangkat tertinggi.
Rakan sejawatnya adalah komander batalion (komander bateri).
Sekiranya seorang jurutera adalah pegawai junior, dan dia naik ke pangkat ini, maka dia mendapat jawatan jurutera - kapten.
Sistem sedemikian juga beroperasi di angkatan laut.
Polis juga mempunyai pangkat kapten. Pangkat ini sepadan dengan jawatan tentera - kepada komander platun.
Mengenai kakitangan kanan
Pegawai-pegawai muda cenderung dinaikkan pangkat. Dan ini adalah logik. Terdapat gaji dan prestij yang lebih tinggi. Ini adalah kolej pegawai yang lebih tinggi. Langkah-langkahnya adalah seperti berikut:
1. Major. Dia boleh memimpin syarikat latihan dan menggantikan klausa 2.
Rakan sejawatannya dalam Angkatan Laut adalah kapten pangkat ketiga.
2. Kolonel letnan. Tajuk ini adalah sah dalam perkhidmatan istimewa dan struktur Kementerian Dalam Negeri. Ia membolehkan anda untuk mengetuai batalion dan menggantikan halaman 3.
Rakan sejawatannya dalam Angkatan Laut adalah kapten peringkat kedua.
3. Kolonel. Pangkat ini muncul pada tahun 1935. Pangkat ini membolehkan anda untuk memerintahkan rejimen, dan juga untuk menggantikan komander bahagian.
Dalam armada, identiti beliau adalah kapten peringkat pertama.
Mengenai pangkat teratas
Komposisi ini juga dipanggil umum. Lagipun, ia terdiri daripada hanya jeneral. Di antara mereka adalah langkah mereka:
Ketua Umum. Dia memimpin pembahagian. Dalam personel, dia mungkin mempunyai kira-kira 15 ribu pekerja. Analog laut tajuk adalah Laksamana Belakang.
Leftenan Jeneral. Dalam struktur ketenteraan, letnan adalah pangkat di bawah major. Tetapi dalam sistem umum ini tidak begitu. Seorang di peringkat ini mengetuai tentera di dalam kawasan ketenteraan. Dia juga boleh memegang jawatan di ibu pejabat.
Setaraf dengan pangkat dalam armada adalah Naib Laksamana.
Kolonel Jeneral. Ini adalah timbalan ketua kakitangan di daerah ketenteraan. Pangkat ini juga membolehkan anda mencari tempat utama di Kementerian Pertahanan.
Analog dalam armada adalah laksamana.
Ketua Tentera Darat Di USSR dia dipanggil marshal tentera. Dia memimpin seluruh tentera.
Analog angkatan laut yang berpangkat adalah Laksamana Angkatan Laut.
Bintang berdiameter 2.2 cm bersulam pada seragam pekerja dengan pangkat yang ditunjukkan. Tiada jurang di sini.
Sejak tahun 2013, untuk item 4, bintang diletakkan pada tali bahu, diameternya dikembangkan menjadi 4.4 cm.
Perlu dikatakan mengenai pangkat ketenteraan tertinggi Rusia - Marshal. Bintang dengan diameter 4 cm menonjol di atas bahu bahu. Latar belakang - sinar warna perak. Mereka menyimpang dalam radius dan membentuk pentagon. Terdapat juga simbol kebangsaan di sini. Hanya perisai herald yang hilang.
Cara mendapatkan tajuk
Algoritma promosi dikawal oleh Peraturan khas. Seorang pekerja menerima pangkat baru pada hari apabila tempoh sah tempoh pangkatnya tamat.
Sekiranya seseorang itu seorang pelajar universiti ketenteraan, maka pada hari apabila tamatnya perkhidmatan, dia menjadi seorang letnan kolonel. Pada masa yang sama, pangkat terdahulu tidak penting.
Cara lain untuk meningkatkan adalah pencapaian peribadi. Seorang pekerja boleh diberikan pangkat lebih tinggi daripada yang diperlukan oleh kerajaan. Tetapi terdapat had - utama. Kebaikan tersebut ditentukan oleh para komandan atas dasar latihan, watak moral dan pencapaian khusus dalam situasi pertempuran.
Kaedah promosi standard adalah panjang perkhidmatan. Ia dikira dalam bulan dan tahun untuk setiap pangkat secara peribadi. Maklumat ini ditunjukkan dalam jadual berikut.
Untuk mendapatkan bintang seterusnya, untuk meningkatkan pangkat, diperlukan 5 tahun lagi perkhidmatan. Juga dalam perkara ini, adalah penting bahawa seseorang mempunyai kedudukan yang pasti sesuai untuk pangkat barunya.
